Beschrijving
BUSINESS BIBLIOTHEEK
Teamwerk is en blijft de kern van vele werkprocessen alle technologische ontwikkelingen ten spijt. De auteurs beschrijven in de van Blanchard bekende parabelvorm het ontwikkelingsproces dat een manager meemaakt om van zichzelf en zijn medewerkers een topteam te maken. Elk team, Aldus Blanchard, maakt vier fasen door:
1 ori atie, kennismaking en het eerste enthousiasme;
2 de eerste tegenslagen en teleurstelling;
3 integratie, hernieuwd en versterkt begrip van het team en de doels...
Volledige beschrijving
Reviews
Er zijn nog geen reviews.
Schrijf als eerste een review
Productinformatie
- Auteur
-
Ken Blanchard
- Co-auteur
-
Donald Carew
,
Eunice Parisi-Carew
- Taal
- Nederlands
- Afmetingen
- 10x200x125 mm
- Gewicht
- 139 gr
- Druk
- 1
- ISBN10
- 9047002911
- ISBN13
- 9789047002918
Je vindt dit boek in
- Categorieën
-
Nederlandse boeken >
Business
>
Management
- Trefwoord(en)
-
Teamwerk
Meer boeken met dezelfde kenmerken
Selecteer één of meer kenmerken:
Beschrijving
BUSINESS BIBLIOTHEEK
Teamwerk is en blijft de kern van vele werkprocessen alle technologische ontwikkelingen ten spijt. De auteurs beschrijven in de van Blanchard bekende parabelvorm het ontwikkelingsproces dat een manager meemaakt om van zichzelf en zijn medewerkers een topteam te maken. Elk team, Aldus Blanchard, maakt vier fasen door:
1 ori atie, kennismaking en het eerste enthousiasme;
2 de eerste tegenslagen en teleurstelling;
3 integratie, hernieuwd en versterkt begrip van het team en de doelstellingen;
4 productie, effectiviteit en success.
Doordat de auteurs ook oog hebben voor de onvermijdelijke tegenslagen en problemen, is dit een realistische stap-voor-stapgids, geschikt voor managers op elk niveau in elke bedrijfstak.
Ken Blanchard staat al ruim 25 jaar aan het hoofd van de Ken Blanchard Companies, die ook een Nederlandse vestiging hebben.
Donald en Eunice Carew stonden met Blanchard aan de wieg van zijn organisatie. Ze zijn beiden experts op het gebied van teamwork en teambuilding.
Business Contact
Recensie(s)
De one-minute manager is de aansprekende metafoor om elke dag een minuut in de ogen te kijken van mensen met wie we werken en die voor ons werken: zij vormen namelijk de voornaamste bron waaruit de manager put. De co-auteur (Ken Blanchard) van de op dit thema gebaseerde en inmiddels wereldwijd zeer succesvolle serie voegt daar nu een deeltje aan toe, met medewerking van twee specialisten op het gebied van teamwork en teambuilding. Uitgangspunt is dat werken aan (de vorming van top)teams, investeren in groei van de onderneming betekent. Dit boek is een stap-voor-stapgids en bestemd voor managers op elk niveau van de organisatie. Het boek bespreekt de vier fasen die elk team doormaakt (orientatie, onvrede, productie en integratie) en geeft de manager handvatten hoe hij zijn eigen topteam vormen en coachen kan. Helder geschreven, instructief en inspirerend.
Drs. A. Schipper MA
Terug naar het overzicht
Reviews
Er zijn nog geen reviews.
Schrijf als eerste een review
