Organiseren als menselijk leven / druk 1

Organiseren gebeurt nog steeds op basis van en paradigma dat zich heeft gevormd gedurende de periode van industriële ontwikkeling in westerse samenlevingen. De organisatie wordt gezien als een machine. De aard van veel organisaties is inmiddels drastisch gewijzigd. Dienstverlening heeft grotendeels de plaats van industriële productie overgenomen. Nederland is een dienstsamenleving geworden, waarin minder dan 10 procent van de beroepsbevolking nog fysieke arbeid verricht. Werknemers zijn in grote getale dienstverleners geworden. Dienstverlening is in veel gevallen kennisintensief, ingewikkeld en gespecialiseerd. Machtsverhoudingen worden daardoor wezenlijk anders dan in het industriële tijdperk.