Nils Kruse

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  • Bewerbungsgesprache und Assessment-Center als Instrumente zur Erkennung von High-Potentials
    Bewerbungsgesprache und Assessment-Center als Instrumente zur Erkennung von High-Potentials
    • Duitstalig
    • Paperback
    • 9783656297901
    • Druk: 12001
    • oktober 2012
    • 60 pagina's

    Bachelorarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,3, Carl von… Meer

    36 99
    3 - 5 weken
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  • Der Zusammenhang von Unternehmensattraktivitat und kulturellem Wandel
    Steigerung der Unternehmensattraktivitat im Kontext von Beschleunigung und mobiler Freiheit mittels Work-Life-Balance Konzepten
    • Duitstalig
    • Paperback
    • 9783656765387
    • Druk: 14001
    • oktober 2014
    • 28 pagina's

    Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich BWL - Wirtschafts- und Sozialgeschichte, Note: 2,0, Carl… Meer

    In verschillende varianten verkrijgbaar:

    E-book
    € 13,99
    18 99
    Uiterlijk 3 juni in huis
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    Ebook € 13,99

  • Bewerbungsgespräche und Assessment-Center als Instrumente zur Erkennung von High-Potentials Ebook
    • Duitstalig
    • E-book
    • 9783656295730
    • Druk: 1
    • oktober 2012
    • Adobe ePub

    Bachelorarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,3, Carl von… Meer

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