Jobrepair De slimme toolkit voor meer zin en minder twijfel over het werk

Ik volgde het Online Jobrepair Cafe dat Wim gaf voor JobOn. Ik vond het een bijzondere bijeenkomst over het jobrepair-concept. Leuk om zoveel verschillende mensen te zien en spreken die iets willen veranderen of verbeteren in hun werk. Zo voel je je minder alleen en kun je elkaar ook echt helpen door jezelf open te stellen en je wensen en twijfels uit te spreken. We gebruikten in een breakout groep het Snelle Jobrepair gesprek uit het boek. Zo leer je door hardop vragen te stellen en antwoorden te geven jezelf te coachen en je werk te onderhouden.

Met de tips en tools die in het boek staan kun je zelf makkelijk aan de slag gaan.
Je krijgt concrete tips, die praktisch toepasbaar zijn en die resultaat opleveren. Met behulp van een handig model kun je op een snelle, eenvoudige en slimme manier je twijfels wegnemen over de vraag: blijven of weggaan?

De korte verhalen in het boek zijn heel interessant om te lezen. Vele zaken zijn zeer herkenbaar en kunnen iedereen overkomen. Het aangename is dat dit boek je helpt om zelf op zoek te gaan naar wat het beste past bij jouw om je job en/of taken te gaan fixen.

Een echte aanrader, zelfs al zit je goed op je werk.

Van bij het begin word je op sleeptouw genomen, je hebt zin om jezelf in de zaken te herkennen, dingen van jezelf te ontdekken. De mindbugs zijn zo herkenbaar! En de bijhorende oefeningen zijn fijn, je voelt je betrokken en je krijgt vanaf deel één al iets terug van het boek. Als loopbaancoach voel ik de bruikbaarheid die het boek biedt. De mogelijkheden zijn eindeloos en met het boek lijk je elke loopbaanvraag aan te kunnen.
Steffi Paelinck, Employment coach bij Weerwerk, sociale economie

Slim interviewen gebruikte ik voor mijn sollicitaties, nu heb ik meteen het verlengstuk om mijn baan op orde te houden.

Soms weet je dat er iets "wringt" in je job, maar kan je er nog niet goed de vinger op leggen. Dan is het boek 'jobrepair' niet alleen een mooie start in het ontdekken van wát er nu net scheelt, maar het zet je ook effectief aan tot het ondernemen van actie. Het is ook bruikbaar als je in het begin van je loopbaan bent.

Ben nog niet zo lang actief op de arbeidsmarkt en Slim interviewen hielp mij bij mijn sollicitaties. Nu heb ik meteen het nieuwe boek Jobrepair aangeschaft en dit helpt mij verder in de ontwikkeling van mijn carrière. Zeker een aanrader!

Ik onthoud vooral 'de kortste communicatietraining ter wereld' om beter met je collega’s te communiceren, heel simpel!

De circulaire arbeidsmarkt bestaat uitsluitend bij de gratie van de toekomstbestendige medewerker die zich kan aanpassen aan de situatie, zijn of haar wensen en ontwikkelpotentieel. Hoe? Bij voorkeur door het ‘repareren' van de job. Met de methodieken die worden aangereikt in ‘jobrepair’ bent u daartoe daadwerkelijk in staat. Een must, want wie heeft er nu niets te ontwikkelen, te wensen of te repareren?’ ‘Voor mij voelt dit boek anders, omdat het in plaats van te vertellen wat je moet doen/denken/zijn, of een eigen methodiek propageert, je eerder uitnodigt zelf actief tools te kiezen die bij je situatie passen. Het stimuleert het reflecteren op een spontane wijze, zonder betweterig te zijn.

Ik las het eerste boek van deze auteur Slim Interviewen na het volgen van een superboeiende lezing. Daarna volgde ik een energieke workshop waarin Wim zijn CACTUS interview canvas uitlegde voor het aanwerven van mensen. De kaartenset Attitude in a Box die je hierbij gebruikt is super bruikbaar. Nu komt het nieuwe boek uit en als proeflezer kon ik kennis maken met de inhoud. In Deel 1 krijg je elementen die je best eerst checkt voor je denkt dat er iets mis is met je job! Deel 2 geeft een duidelijk zicht op de 5 frustraties van het werk. In Deel 3 komt het CACTUS model opnieuw in voor. Het zijn de onderdelen om je job zelf te repareren. Super praktisch en met veel voorbeelden geschreven!