Gelijk werk? Gelijk loon! Een praktische handleiding voor de succesvolle invoering van loontransparantie

Gelijk Werk? Gelijk Loon! voorziet jou van de instrumenten, kennis en strategieën om je optimaal voor te bereiden op de invoering van loontransparantie, zodat je organisatie voldoet aan de eisen van de nieuwe Europese wetgeving.

Anita Lettink presenteert een duidelijk overzicht waarmee je een programma voor loontransparantie kunt uitvoeren. Deze praktische handleiding bevat concrete stappen die het pad naar gelijke beloning helder en haalbaar maken.

In dit boek:

• Krijg je diepgaand inzicht in het project dat nodig is om een succesvol programma voor loontransparantie op te zetten, afgestemd op de unieke behoeften van uw organisatie.
• Ontdek je de belangrijkste overwegingen en beste praktijken voor het overwinnen van uitdagingen en het omgaan met weerstand tijdens de overgang naar een rechtvaardigere loonstructuur.
• Leer je welke juridische en ethische aspecten je moet waarborgen.
• Vind je inspiratie door voorbeelden van organisaties die met succes gelijke beloning hebben omarmd en de voordelen ervan hebben ervaren.
• Ontdek je bewezen tips en strategieën voor het effectief communiceren en betrekken van zowel werknemers als managers bij het proces van loontransparantie.

Op basis van praktijkervaringen en uitgebreid onderzoek biedt dit boek organisaties de sleutel tot het creëren van een werkomgeving waarin elke medewerker eerlijk wordt gewaardeerd en gelijk wordt beloond.

Of je nu een leidinggevende of een HR-professional bent die streeft naar een eerlijke en rechtvaardige werkomgeving,
Gelijk Werk? Gelijk Loon! biedt je de inspiratie, tips en tools om zinvolle en duurzame verandering te realiseren.