Samenwerken in projecten de teamrollen van Belbin voor studenten

Rob Groen (1953) is een in Amsterdam gevestigde ontwikkelingspsycholoog, die al ruim 30 jaar een eigen bedrijf leidt (het CMB), dat gespecialiseerd is in het toepassen van Belbins Teamrolmodel in trainingen en adviezen. Deze zijn gericht op het verbeteren van de samenwerking en communicatie, op het bevorderen van zelfkennis en -inzicht, en het vergroten van de vaardigheid én (vooral) het plezier in het omgaan met verschillen - met het 'anderszijn van anderen'. Een groot aantal teams, in binnen- en buitenland en in zeer verschillende branches, heeft inmiddels van zijn diensten gebruik gemaakt. Als Plant/Monitor (ofwel: een "zelfcomposterende Plant") is hij ervan overtuigd dat hij voor belangrijke en spraakmakende innovaties heeft gezorgd. Niet alleen in het uitdiepen van de filosofie die aan Belbins model ten grondslag ligt, maar ook bij het ontwerpen en uittesten van allerlei spel- en werkvormen, van instrumenten en vragenlijsten - en zelfs belangrijke verbeteringen heeft aangebracht in het lnterplace-programma. Tot zijn grote tevredenheid ziet hij zichzelf als een internationiaal miskende autoriteit op het vakgebied die pas vele jaren na zijn dood ten volle zal worden geapprecieerd. Hij woont in Badhoevedorp met zijn vrouw Carla en heeft vijf kinderen en één kleinkind.