Werk heeft het gebouw verlaten Ebook Tooltip Anders samenwerken na de corona cultuurshock

Werk heeft het gebouw verlaten

Uitgever: Boom uitgevers Amsterdam

Auteur: Jitske Kramer
  • Nederlands
  • E-book
  • 9789024439720
  • Druk: 1
  • november 2020
  • 216 pagina's
  • Adobe ePub
Alle productspecificaties
  • Houd er rekening mee dat je downloadartikelen niet kunt annuleren of retourneren. Bij nog niet verschenen producten kun je tot de verschijningsdatum annuleren.
  • Ebooks lezen is heel makkelijk. Na aankoop zijn ze direct beschikbaar op je Kobo e-reader op je smartphone of tablet met de gratis bol.com Kobo app.

Jitske Kramer

Jitske Kramer is een ervaren coach op het gebied van communicatie en leiderschap en is gespecialiseerd in het werken in een cultureel diverse omgeving, zowel binnen als buiten Nederland. Zij staat aan het hoofd van haar bedrijf Human Dimensions.

Samenvatting

Jitske Kramer schreef Werk heeft het gebouw verlaten tijdens de tweede lockdown in oktober 2020. Over hoe corona ons in een collectieve cultuurshock stortte en wat de impact hiervan is op ons werkende leven. Werkritmes liggen al maanden volledig overhoop, we worden geconfronteerd met onzekerheid, crisisbeslissingen en de noodzaak tot aanpassen en veranderen. Het thuiswerken kreeg een vlucht, wat vraagt om meer dan houtje-touwtje-online-kantoortje spelen. Hoe pas je jouw organisatiecultuur hierop aan? Hoe geef je leiding op afstand? Wat kun je nu doen om er op de lange termijn beter uit te komen? Hoe behoud je de trots op de organisatie en de verbinding met je team, ook als je elkaar weken en soms maanden alleen digitaal kunt zien? Is dit een crisis of een transformatie? En welke nieuwe rituelen zijn nu nodig? Met kennis vanuit de antropologie, ervaringen in organisaties en inspiratie uit de vele reizen die Jitske maakte, biedt zij houvast voor deze vreemde tijd. Een inspirerend boek boordevol waardevolle perspectieven en concrete antwoorden op vragen van nu. Jitske Kramer is corporate antropoloog en reist de wereld over om te leren van traditionele healers, leiders, verrassende innovators en willekeurige voorbijgangers. In deze tijden van corona reist zij vooral virtueel en struint zij dagelijks het internet af op zoek naar verhalen en patronen. Ze is keynote spreker en auteur van o.a. Deep Democracy, Jam Cultures, Voodoo en coauteur van De Corporate Tribe en Building Tribes. Een schot in de roos. Door de rake observaties van Jitske en haar praktische adviezen. Maar ook omdat zij haar lezers heeft betrokken bij het schrijfproces en ze ook uitgebreid aan het woord laat. – Ben Tiggelaar, schrijver en gedragswetenschapper Jitske stelt de juiste vragen. Ze geeft praktische handvatten om in deze lastige tijd met een positieve blik vooruit te kijken. – Typhoon/Glenn de Randamie, rapper/zanger, spreker en ondernemer Met veel bewondering heb ik dit nieuwe boek van Jitske gelezen. Een prachtige combinatie van antropologische duiding en praktische handvatten. Persoonlijk, waarderend en hoopvol. – Arend Ardon, The Change Studio Ik dacht altijd: grote veranderingen betekenen onzekerheid en stress. Door dit boek weet ik dat grote veranderingen ook kansen betekent, een nieuwe blik, durf en poëzie zelfs. – Dolf Jansen, cabaretier, columnist, liedjesschrijver, presentator en marathonloper Jitske Kramer is zo iemand van wie je gewoon alles moet lezen. – Joris Luyendijk, journalist en schrijver van o.a. Het zijn net mensen en Dit kan niet waar zijn

Productspecificaties

Inhoud

Taal
nl
Bindwijze
E-book
Oorspronkelijke releasedatum
30 november 2020
Aantal pagina's
216
Ebook Formaat
Adobe ePub
Illustraties
Nee

Betrokkenen

Hoofdauteur
Jitske Kramer
Hoofduitgeverij
Boom uitgevers Amsterdam

Character

Lees mogelijkheden

Lees dit ebook op
Android (smartphone en tablet) | Kobo e-reader | Desktop (Mac en Windows) | iOS (smartphone en tablet) | Windows (smartphone en tablet)

Overige kenmerken

Editie
1
Studieboek
Ja

EAN

EAN
9789024439720

Je vindt dit artikel in

Taal
Nederlands
Beschikbaar in Kobo Plus
Beschikbaar in Kobo Plus
Boek, ebook of luisterboek?
Ebook
Studieboek of algemeen
Algemene boeken

Reviews

Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.

Gemiddelde van 2 reviews
5,0

Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.

2
0
0
0
0
  • Praktisch, bruikbaar, leerzaam, veel (h)erkenning en heel veel info

    Korte Recensie Werk heeft het gebouw verlaten – Anders samenwerken na de corona cultuurshock - van Jitske Kramer

    Praktisch, bruikbaar, leerzaam, veel (h)erkenning en heel veel informatie

    Als eerste maak ik een diepe buiging voor het feit dat Kramer het boek in een heel korte periode schreef en in staat was haar deadline te halen. Verder voor het feit dat ze het als co-creatie heeft samengesteld. De voorbeelden zijn aansprekend.

    Ik heb dit boek met veel plezier gelezen, voor mij ook een beetje een ontdekkingsreis als het gaat om Zoomen etc. In mijn KPN-tijd waren we al bezig met videoconferences, maar daarna heb ik niet of nauwelijks geskyped en al helemaal geen online teamsessies gedaan. Volgens Kramer ben ik niet de enige… De belangrijkste boodschap van het boek is overigens dat managers met minder goede menselijke kwaliteiten een extra uitdaging hebben.

    Ik ben begonnen met het hoofdstuk Hybride Leiderschap: helder, menselijk en improviserend. Het klopt! Alleen al door dit hoofdstuk en alle ervaringen uit het veld is het boek zijn geld al meer dan waard. Als bonus krijg je een grote hoeveelheid kennis en handvatten waar je zo mee aan de slag kunt. Dat kan je veel tijd schelen, want het boek is zo compleet dat je niet of nauwelijks andere bronnen hoeft te gebruiken. Mooie voorbeelden van
    • online events die de organisatiecultuur versterken
    • nieuwe werk/privé overgangsrituelen
    • online wandelgangen en koffiegesprekken
    • online afscheidsrituelen voor medewerkers
    • digitale etiquette, een voorzet. (zeer waarde(n)vol!)

    Het thema onboarding komt nadrukkelijk aan de orde. Dit is een cruciaal moment als het gaat om verbinding met nieuwe werknemers. Als dit proces niet goed loopt, dan ben je ze snel weer kwijt. Er staat een aantal mooie voorbeelden in het boek, van een virtuele rondleiding tot een nieuwkomerpagina. Mooi!

    De pagina met positieve en negatieve effecten COVID-19 die mensen noemen op sociale media geeft een goed en uitgebreid overzicht.

    Het gesprek met Rick Brink, minister van Gehandicaptenzaken, is een eyeopener en food for thought.
    De informatie in de grijze kaders is interessant. Ik maakte kennis met David Marquet. Leerzaam en actueel.

    Een jaar of drie geleden schreef ik dat vertrouwen het woord van de toekomst was. Kramer diept dat verder uit.

    Het hoofdstuk over het verschil in omgaan met stress door mannen en vrouwen vind ik een leerzame ontdekking. De gedichten van multitalent Kramer zie ik als een extra cadeautje, zonder afbreuk te doen aan de andere gedichten in het boek. U begrijpt het al: VAN HARTE aanbevolen.
    Koos Groenewoud, Lelystad 17 december 2020, met dank aan Emmy Soplantila voor de eindredactie.

    Vond je dit een nuttige review?
    2
    0
  • Boordevol inspiratie en tips

    Knap hoe snel Jitske anticipeert en meebeweegt op deze nieuwe tijden. Het boek staat boordevol inspiratie, tips en ervaringen . Hoe houden we de verbinding op afstand ? En veel meer handvatten voor hybride werken mbt tot oa leiderschap en teamwork. Vlot geschreven en fijn om te delen met collega's.

    Vond je dit een nuttige review?
    5
    0
15 95
Direct beschikbaar
Verkoop door bol.com
  • E-book is direct beschikbaar na aankoop
  • E-books lezen is voordelig
  • Dag en nacht klantenservice
  • Veilig betalen

Recent bezochte artikelen

 
Vergelijk artikelen