Werkboek voor de ideale rolverdeling
- Nederlands
- Paperback
- 9789038812373
- 13 januari 2023
- 192 pagina's
Samenvatting
Thema’s die aan bod komen zijn: gelijkwaardig partnerschap en gelijkwaardige werk-zorgverdeling binnen het gezin, de balans tussen autonomie van en intimiteit tussen partners, stereotypen in partnerschap en opvoeding, inclusief ouderschap, financiële weerbaarheid, de (her)verdeling van taken en planningen. Dit werkboek biedt een combinatie van journalopdrachten, activerende oefeningen en nieuwe tools zoals een week-, jaar- en toekomstplanner, een test voor het zichtbaar maken van de mentale last en een taakverdeler.
Productspecificaties
Inhoud
- Taal
- nl
- Uitvoering
- Paperback
- Oorspronkelijke releasedatum
- 13 januari 2023
- Aantal pagina's
- 192
- Illustraties
- Met illustraties
Betrokkenen
- Hoofdauteur
- Ragna Heidweiller
- Hoofduitgeverij
- Nijgh & van Ditmar
Overige kenmerken
- Editie
- 1
- Product breedte
- 150 mm
- Product hoogte
- 17 mm
- Product lengte
- 228 mm
- Studieboek
- Nee
- Verpakking breedte
- 150 mm
- Verpakking hoogte
- 17 mm
- Verpakking lengte
- 228 mm
- Verpakkingsgewicht
- 422 g
EAN
- EAN
- 9789038812373
Productveiligheid
-
Verantwoordelijk marktdeelnemer in de EU
Tooltip
Verantwoordelijk marktdeelnemer in de EU
De verantwoordelijk marktdeelnemer in de EU zorgt voor het nakomen van verplichtingen op het gebied van productveiligheid. - Bekijk gegevens
Je vindt dit artikel in
- Taal
- Nederlands
- Boek, ebook of luisterboek?
- Boek
- Studieboek of algemeen
- Algemene boeken
- Beschikbaarheid
- Leverbaar
Reviews
Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol. betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.
Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol. betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.
-
Werkboek voor de ideale rolverdeling
Heel fijn boek. Je wordt heel natuurlijk door een proces van je eigen stuk naar de onderwerpen in de rolverdeling geleid. De oefeningen zijn eigenlijk allemaal nuttig en inzichtgevend. Het boek leest prettig en is overzichtelijk. Ik heb hem al aan enkele vriendinnen aangeraden. Zou het alleen heel erg waarderen als een aantal oefeningen en tabellen ook te downloaden waren om ofwel samen in te vullen of omdat ze niet heel leesbaar zijn en ik ze graag in a4 formaat zou hebben. Verder alleen maar lof!
Vond je dit een nuttige review?00
Levertijd
We doen er alles aan om dit artikel op tijd te bezorgen. Het is echter in een enkel geval mogelijk dat door omstandigheden de bezorging vertraagd is.
Bezorgopties
We bieden verschillende opties aan voor het bezorgen of ophalen van je bestelling. Welke opties voor jouw bestelling beschikbaar zijn, zie je bij het afronden van de bestelling.
- Prijs inclusief verzendkosten, verkocht door bol
- Ophalen bij een bol afhaalpunt mogelijk
- 30 dagen bedenktijd en gratis retourneren
- Wettelijke garantie via bol
- Dag en nacht klantenservice
- Doordeweeks ook ’s avonds in huis
Anderen bekeken ook
Vaak samen gekocht
Rapporteer dit artikel
Je wilt melding doen van illegale inhoud, zoals een onveilig, illegaal artikel of misleidende content.
- Ik wil melding doen als klant
- Ik wil melding doen als autoriteit of trusted flagger
- Ik wil melding doen als partner
- Ik wil melding doen als merkhouder
Geen klant, autoriteit, trusted flagger, merkhouder of partner? Gebruik dan het klantformulier (via onderstaande link) om een melding te doen.