African tribal leadership van dialoog tot besluit
Afbeeldingen
Artikel vergelijken
Uitgever: Boom uitgevers Amsterdam
Auteur:
Willem H.J. de Liefde
- Nederlands
- Hardcover
- 9789462760691
- 18 juni 2015
- 160 pagina's
Samenvatting
African tribal leadership voor managers is een boek voor de 'vernieuwer'. Deze manager (of adviseur) moet het aandurven veranderingsprocessen op basis van dialoog en respect uit te voeren. Alleen door te luisteren naar de verhalen over het bedrijf van medewerkers kan een manager invulling geven aan de collectieve kracht. Het is de eerste en belangrijkste stap naar zingeving, bezieling en creativiteit. Zonder zich te verliezen in abstractie schetst dit boek hoe de tribale manager deze communicatie op gang kan brengen en houden. Hoe organiseert hij een LeKgotla? Welke rol speelt kunst, en dan met name de universele
'life cycle', daarin? Wat mag hij verwachten van zijn medewerkers? Hoe vertaalt hij dat naar zijn eigen - vaak ratiogestuurde - organisatie?
Dit boek is een inspiratiebron voor elke manager die het aandurft na te denken over zijn eigen stijl van leidinggeven. Het verbindt daarbij twee denkwerelden, die van het sociaal constructionisme en de complexe systeemtheorie; een combinatie die het mogelijk maakt het besluitvormingstraject te versnellen!
De etsen - van onder meer Jan Montyn - en tekeningen in dit boek zijn gemaakt op verzoek van de auteur. Zij geven de dynamiek weer van organisaties in verandering.
'life cycle', daarin? Wat mag hij verwachten van zijn medewerkers? Hoe vertaalt hij dat naar zijn eigen - vaak ratiogestuurde - organisatie?
Dit boek is een inspiratiebron voor elke manager die het aandurft na te denken over zijn eigen stijl van leidinggeven. Het verbindt daarbij twee denkwerelden, die van het sociaal constructionisme en de complexe systeemtheorie; een combinatie die het mogelijk maakt het besluitvormingstraject te versnellen!
De etsen - van onder meer Jan Montyn - en tekeningen in dit boek zijn gemaakt op verzoek van de auteur. Zij geven de dynamiek weer van organisaties in verandering.
Productspecificaties
Wij vonden geen specificaties voor jouw zoekopdracht '{SEARCH}'.
Inhoud
- Taal
- nl
- Bindwijze
- Hardcover
- Oorspronkelijke releasedatum
- 18 juni 2015
- Aantal pagina's
- 160
- Illustraties
- Met illustraties
Betrokkenen
- Hoofdauteur
- Willem H.J. de Liefde
- Hoofdillustrator
- Jan Montyn
- Tweede Illustrator
- Jan Montyn
- Hoofduitgeverij
- Boom uitgevers Amsterdam
Overige kenmerken
- Editie
- 4
- Product breedte
- 229 mm
- Product hoogte
- 15 mm
- Product lengte
- 247 mm
- Studieboek
- Ja
- Verpakking breedte
- 229 mm
- Verpakking hoogte
- 15 mm
- Verpakking lengte
- 247 mm
- Verpakkingsgewicht
- 721 g
EAN
- EAN
- 9789462760691
Je vindt dit artikel in
- Categorieën
- Taal
- Nederlands
- Boek, ebook of luisterboek?
- Boek
- Studieboek of algemeen
- Algemene boeken
Kies gewenste uitvoering
Bindwijze
: Hardcover
Prijsinformatie en bestellen
Vaak samen gekocht
Rapporteer dit artikel
Je wilt melding doen van illegale inhoud over dit artikel:
- Ik wil melding doen als klant
- Ik wil melding doen als autoriteit of trusted flagger
- Ik wil melding doen als partner
- Ik wil melding doen als merkhouder
Geen klant, autoriteit, trusted flagger, merkhouder of partner? Gebruik dan onderstaande link om melding te doen.