Gratis verzending vanaf 20 euro, gratis retourneren, bezorging waar en wanneer je wilt met   artikelen*

Beinvloed anderen, begin bij jezelf

over gedrag en de Roos van Leary

Beinvloed anderen, begin bij jezelf
Afbeelding 1 van 12

Auteur: Bert van Dijk

Tooltip
Uitgever: Uitgeverij Thema
  • Nederlandstalig
  • 118 pagina's
  • heruitgave
  • 9789058713179
  • maart 2007
Alle productspecificaties

Samenvatting

We komen allemaal wel mensen tegen waar het niet echt mee klikt of waar we grote moeite mee hebben maar waar we wel iets mee moeten: overleggen,
samenwerken, naast wonen. We ergeren ons aan hun gedrag, verbazen ons over hun
manier van reageren of we lijken eindeloos langs elkaar heen te praten.
Vermoeiend en soms ook frustrerend. Dit boek geeft je de raad die je nodig hebt om met het meest lastige gedrag om te gaan.
Daarvoor is het nodig dat je:
* je realiseert dat je alleen je eigen gedrag kunt sturen
* weet wat je wilt
* iets anders durft te doen dan je gewend bent
(en dat is spannend en boeiend tegelijk)!
Aan de hand van een team van acht mensen laat Bert van Dijk, dé expert op het gebied van interactie, stap voor stap zien hoe je de samenwerking met anderen kunt verbeteren door je eigen gedrag te veranderen. Want het beïnvloeden van
anderen begint altijd bij jezelf. En dat is lang zo moeilijk niet als je wellicht denkt: met een gezonde dosis zelfkennis, oprechte belangstelling voor
anderen en dit boek kom je een heel eind.
Sterker nog: dit boek verandert je leven behoorlijk: je hebt veel minder last van anderen en leeft dus relaxter dan ooit.

Recensie(s)

In hun onderling contact kunnen mensen kiezen voor gedrag dat effectief is. Mensen hebben vaak bij hun omgang met elkaar verschillende doelen en zorgen. De communicatie verloopt dan niet altijd doelmatig. De auteur van dit boekje is communicatietrainer en hij legt uit hoe men doelen kan bereiken. Hij gebruikt daarbij het 'roosmodel' van de Amerikaanse psycholoog Leary. Zijn stelling is dat je per situatie voor gedrag kunt kiezen en dat het erom gaat doelmatig te zijn. Na de inleiding (hoofdstuk 1) werkt hij dit thema uitgebreid uit aan de hand van een voorbeeld uit een teambespreking van acht vormgevers (hoofdstuk 2). In hoofdstuk ij kan men middels opdrachten zelf gaan experimenteren. In het laatste hoofdstuk (4) wordt het roosmodel (dat op een losse kaart in het boek is bijgesloten) toegepast op diverse praktijksituaties. De schrijver geeft in dit boekje een heldere uiteenzetting over de voordelen van welbewust en doelmatig communiceren.
(Biblion recensie, D.C.J. Grabijn)

Reviews Beinvloed anderen, begin bij jezelf

  • Praktisch toepasbaar (5)
  • Heldere boodschap (4)
  • Toegankelijk (4)
  • Inspirerend (3)
  • prijzig
  • niet goedkoop
Toon alle punten Toon alleen de eerste 3 punten
Schrijf een review
  • Alles draait om mijzelf!
    • Goede kwaliteit
    • Voordelige koop
    • duurzaam

    Geschreven bij Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Super boek! Fantastisch!!! Heel nuttig voor iedereen in de samenleving om initiatieven te nemen en het gedrag van je medemens te begrijpen, ook te peilen.

    Vond je dit een nuttige review?
    0 0 Ongepaste review?
  • Een handzaam en informatief boek

    Geschreven bij Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    duidelijk, praktisch en meteen inzetbaar

    Vond je dit een nuttige review?
    0 0 Ongepaste review?
  • Aanrader
    • Goede kwaliteit

    Geschreven bij Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Zeer informatief

    Vond je dit een nuttige review?
    0 0 Ongepaste review?
  • Zeer interessant en bruikbaar
    • Praktisch toepasbaar
    • Heldere boodschap

    Geschreven bij Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Interessant boek en op een zeer duidelijke manier geschreven. Bevat ook veel voorbeelden om de 'theorie' te verduidelijken.

    Vond je dit een nuttige review?
    0 0 Ongepaste review?
  • Aardig
    • Praktisch toepasbaar
    • Onsamenhangend
    • Moeilijk leesbaar

    Geschreven bij Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Leuk boek, wel erg van de hak op de tak. Weinig vernieuwend. Aardig om te lezen, geen topper.

    Vond je dit een nuttige review?
    0 0 Ongepaste review?
  • Duidelijk geschreven, verhelderend
    • Toegankelijk
    • Praktisch toepasbaar
    • Heldere boodschap

    Geschreven bij Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Het is een verhelderend boek, maar wat ik zou aanraden is toch een goede training erbij te volgen. Het heeft mij wel geholpen om de Roos van Leary duidelijk te krijgen. Maar zelfs na een goede training geldt toch dat je het toepassen in de praktijk moet leren door veel te doen. En dan ligt de bal bij jezelf...

    Vond je dit een nuttige review?
    1 0 Ongepaste review?
  • Kinderlijk en nutteloos

    Geschreven bij Mens en bedrijf Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Op wikipedia leer je meer over de Roos van Leary. Dit is enorm kinderlijk geschreven en tenenkrommende voorbeelden. Als mee echt wat wilt leren over de Roos van Leary zou ik dit boekje niet lezen.

    Vond je dit een nuttige review?
    3 3 Ongepaste review?
  • Heel bruikbaar in de praktijk.
    • Toegankelijk
    • Praktisch toepasbaar

    Tijdens een cursus werd er gebruik gemaakt van de roos van Leary. Dit is zeer bruikbaar in de praktijk. Daarom ook het boek aangeschaft. Ik werk in de zorg dus is het heel toepasbaar. Handig om het regelmatig door te lezen om het geleerde bij te houden. Het leest ook makkelijk. Een aanrader in de omgang met andere mensen op bijv. je werkplek.

    Vond je dit een nuttige review?
    2 0 Ongepaste review?
  • Erg bruikbaar
    • Toegankelijk
    • Heldere boodschap
    • Inspirerend
    • Praktisch toepasbaar
    • niet goedkoop
    Toon alle punten Toon alleen de eerste 3 punten

    Als je voortdurend denkt dat niemand je begrijpt, is het een aanrader dit boek te gaan lezen. Anderen moet je niet willen veranderen, dat kost onnodig veel tijd en energie en uiteindelijk lukt het je toch vaak niet. Beïnvloeden lukt wel vaak door de tips uit dit boek ter harte te nemen.

    Vond je dit een nuttige review?
    3 0 Ongepaste review?
  • Leer jezelf kennen, en de ander!
    • Toegankelijk
    • Heldere boodschap
    • Praktisch toepasbaar

    Geschreven bij Beinvloed anderen, begin bij jezelf

    Toen ik in de tweede helft van de jaren tachtig op de middelbare school boeken moest lezen voor mijn lijst, hoorde ik regelmatig in de bibliotheek het volgende gesprek: “He, Louise, dit is een leuk boek!” Louise: “Oh ja? Hoe dik is het?” Wel, wees bij het boek van Bert van Dijk niet bang: 116 pagina’s.

    In ‘Beinvloed anderen begin bij jezelf’ wordt de Roos van Leary besproken. Dit is een grafische weergave van de onderlinge invloed die gesprekspartners op elkaar hebben. Deze weergave lijkt op een windroos, vandaar de naam. De strekking van het boek is dat je een gesprek kunt beinvloeden als je inzicht hebt in en gebruik kunt maken van reactiepatronen van jezelf en je gesprekspartners. Hiertoe worden acht typen gedragingen op een rij gezet, lopend van ‘leidend’, via ‘volgend’ tot ‘concurrerend’. De auteur licht deze gedragingen toe aan de hand van een fictieve vergadering waarvan de acht deelnemers ieder een bepaald type gedrag vertonen. De interactie wordt weergegeven en geanalyseerd. Er is geen goed of fout gedrag, alleen effectief of ineffectief gedrag. Dit wordt bepaald door de doelstellingen van het gedrag. Tevens wordt de zorgfactor geintroduceerd: deze kan taakgericht of relatiegericht zijn.

    Het boek is opgebouwd uit vier hoofdstukken. Het eerste hoofdstuk introduceert het interventie instrument ‘De Roos van Leary’ en laat de lezer kennismaken met de acht personen in het verhaal. In hoofdstuk twee worden de acht gedragingen beschreven, inclusief een beoordeling in termen van effectief en ineffectief. Het derde hoofdstuk bouwt hierop voort, waarbij een vergadering tussen de acht hoofdpersonen wordt geanalyseerd. Tenslotte wordt de lezer getrakteerd op een aantal situaties uit de dagelijkse praktijk. Het boek is voorzien van een groot aantal opdrachten waarmee de lezer kan oefenen, mede gebaseerd op een score die hij zichzelf heeft gegeven op een vragenlijst.

    Ik vind het een praktisch boek met vele interessante oefeningen. Wel bevat het een aantal vreemde zinsconstructies en is de schaal (0 – 6) op de bijgeleverde roos niet in lijn met de scores op de vragen (1 – 4; 5 – 12; 13 – 16). Dat is een gemiste kans.

    Vond je dit een nuttige review?
    1 0 Ongepaste review?
  • Leuk maar een beetje prijzig
    • Heldere boodschap
    • Praktisch toepasbaar
    • prijzig

    Toen ik in de tweede helft van de jaren tachtig op de middelbare school boeken moest lezen voor mijn lijst, hoorde ik regelmatig in de bibliotheek het volgende gesprek: “He, Louise, dit is een leuk boek!” Louise: “Oh ja? Hoe dik is het?” Wel, wees bij het boek van Bert van Dijk niet bang: 116 pagina’s. Voor meer dan twintig euro.

    In ‘Beinvloed anderen begin bij jezelf’ wordt de Roos van Leary besproken. Dit is een grafische weergave van de onderlinge invloed die gesprekspartners op elkaar hebben. Deze weergave lijkt op een windroos, vandaar de naam. De strekking van het boek is dat je een gesprek kunt beinvloeden als je inzicht hebt in en gebruik kunt maken van reactiepatronen van jezelf en je gesprekspartners. Hiertoe worden acht typen gedragingen op een rij gezet, lopend van ‘leidend’, via ‘volgend’ tot ‘concurrerend’. De auteur licht deze gedragingen toe aan de hand van een fictieve vergadering waarvan de acht deelnemers ieder een bepaald type gedrag vertonen. De interactie wordt weergegeven en geanalyseerd. Er is geen goed of fout gedrag, alleen effectief of ineffectief gedrag. Dit wordt bepaald door de doelstellingen van het gedrag. Tevens wordt de zorgfactor geintroduceerd: deze kan taakgericht of relatiegericht zijn.

    Het boek is opgebouwd uit vier hoofdstukken. Het eerste hoofdstuk introduceert het interventie instrument ‘De Roos van Leary’ en laat de lezer kennismaken met de acht personen in het verhaal. In hoofdstuk twee worden de acht gedragingen beschreven, inclusief een beoordeling in termen van effectief en ineffectief. Het derde hoofdstuk bouwt hierop voort, waarbij een vergadering tussen de acht hoofdpersonen wordt geanalyseerd. Tenslotte wordt de lezer getrakteerd op een aantal situaties uit de dagelijkse praktijk. Het boek is voorzien van een groot aantal opdrachten waarmee de lezer kan oefenen, mede gebaseerd op een score die hij zichzelf heeft gegeven op een vragenlijst.

    Ik vind het een praktisch boek met vele interessante oefeningen. Wel bevat het een aantal vreemde zinsconstructies en is de schaal (0 – 6) op de bijgeleverde roos niet in lijn met de scores op de vragen (1 – 4; 5 – 12; 13 – 16). Dat is een gemiste kans. Tenslotte vind ik het boek nogal aan de prijs, gezien de omvang en in verhouding tot andere boeken op het gebied van veranderkunde. Tip: probeer het tweedehands te verkrijgen.

    Vond je dit een nuttige review?
    4 0 Ongepaste review?
  • Een goede spiegel om naar jezelf te leren kijken zoals de titel zegt
    • Toegankelijk
    • Heldere boodschap
    • Inspirerend
    • Praktisch toepasbaar
    Toon alle punten Toon alleen de eerste 3 punten

    Beïnvloed anderen, begin bij jezelf is het moeilijkste wat er is. Een goed te lezen boekje die de ogen opend. Wat voor invloed heeft jouw gedrag op een ander. Durf jij in die spiegel te kijken en te beginnen bij jezelf? Lees dit boekje en zie de uitdaging.....

    Vond je dit een nuttige review?
    1 0 Ongepaste review?
  • herkenbaar en helder
    • Toegankelijk
    • Heldere boodschap
    • Inspirerend
    • Praktisch toepasbaar
    Toon alle punten Toon alleen de eerste 3 punten

    Dit boek geeft mij als leidinggevende inzicht en handvatten om met het team aan de slag te gaan. Makkelijk leesbaar en toepasbaar.

    Vond je dit een nuttige review?
    2 0 Ongepaste review?
  • interessant en nuttig

    Lekker weglezend boekje, maar zeer leerzaam en praktijkgericht. Aanrader!

    Vond je dit een nuttige review?
    4 0 Ongepaste review?
  • Inspirerend boek

    Inspirerend en Pragmatisch. Zeer verhelderend.

    Vond je dit een nuttige review?
    2 0 Ongepaste review?
  • Praktijkboek bij uitstek.

    Geschreven bij Mens en bedrijf Beïnvloed anderen, begin bij jezelf

    Mijn eerste contact met het boek was plezierig. Ik mocht voor mijn werk aan de gang met de Roos van Leary. Omdat ik dit fenomeen niet kende, ben ik op zoek gegaan naar naslagwerk en kwam als vanzelf op dig boek terecht. Het boek is makkelijk leesbaar en doorspekt van praktijk voorbeelden. Gelijk wordt je uitgedaagd om aan zelfreflectie te doen door de zelftest uit te voeren. Deze zelftest gaat een stuk verder dan deze op de website. Vervolgens wordt je meegevoerd langs allerlei praktische oefeningen waardoor je steeds beter de diverse schijven leert verkennen en ze steeds beter leert hanteren en gebruiken.

    Vond je dit een nuttige review?
    2 0 Ongepaste review?

Productspecificaties

Auteur
Bert van Dijk
Redactie
Carla Andringa R. ten Bos
Illustrator
Wim H. Hoogerdijk
Taal
Nederlands
Vertaald uit het
Nederlands
Afmetingen
10x213x141 mm
Gewicht
197,00 gram
Verschijningsdatum
maart 2007
Druk
Herziene uitgave
ISBN10
9058713172
ISBN13
9789058713179

Je vindt dit boek in

Categorieën
Nieuw of tweedehands
Tweedehands
Onderwerp
Leiderschap
Uitvoering
Boek
Recensie
Met recensie

Uit ons lees Magazine

Recensie over In Einsteins achtertuin - Amanda Gefter

Lees hier de recensie van Miranda Schuchhard over In Einsteins achtertuin, van Amanda Gefter.

Lees volledig artikel
20, -
+ € 1,99 servicekosten
Alleen tweedehands
Als nieuw
In zeer goede staat.
1 - 8 dagen Tooltip
8.2
Verkoop door W. Werker
  • 14 dagen bedenktijd
  • Tweedehands artikelen retourneren is vaak niet gratis
Andere verkopers (2)

Vaak samen gekocht

Vragen en antwoorden

Over dit artikel zijn nog geen vragen gesteld.