After Civil Rights Ebook Tooltip Racial Realism in the New American Workplace

Afbeeldingen
Inkijkexemplaar
Artikel vergelijken
  • Engels
  • E-book
  • 9781400848492
  • 24 november 2013
  • 448 pagina's
  • Adobe ePub
Alle productspecificaties
  • Je leest ebooks gemakkelijk op je Kobo e-reader, of op je smartphone of tablet met de bol.com Kobo app. Let op! Ebooks kunnen niet geannuleerd of geretourneerd worden.

Samenvatting

What role should racial difference play in the American workplace? As a nation, we rely on civil rights law to address this question, and the monumental Civil Rights Act of 1964 seemingly answered it: race must not be a factor in workplace decisions. In After Civil Rights, John Skrentny contends that after decades of mass immigration, many employers, Democratic and Republican political leaders, and advocates have adopted a new strategy to manage race and work. Race is now relevant not only in negative cases of discrimination, but in more positive ways as well. In today's workplace, employers routinely practice "racial realism," where they view race as real--as a job qualification. Many believe employee racial differences, and sometimes immigrant status, correspond to unique abilities or evoke desirable reactions from clients or citizens. They also see racial diversity as a way to increase workplace dynamism. The problem is that when employers see race as useful for organizational effectiveness, they are often in violation of civil rights law.

After Civil Rights examines this emerging strategy in a wide range of employment situations, including the low-skilled sector, professional and white-collar jobs, and entertainment and media. In this important book, Skrentny urges us to acknowledge the racial realism already occurring, and lays out a series of reforms that, if enacted, would bring the law and lived experience more in line, yet still remain respectful of the need to protect the civil rights of all workers.

Productspecificaties

Inhoud

Taal
en
Bindwijze
E-book
Oorspronkelijke releasedatum
24 november 2013
Aantal pagina's
448
Ebook Formaat
Adobe ePub
Illustraties
Nee

Betrokkenen

Hoofdauteur
John D. Skrentny
Hoofduitgeverij
Princeton University Press

Lees mogelijkheden

Lees dit ebook op
Android (smartphone en tablet) | Kobo e-reader | Desktop (Mac en Windows) | iOS (smartphone en tablet) | Windows (smartphone en tablet)

Overige kenmerken

Extra groot lettertype
Nee
Studieboek
Nee

EAN

EAN
9781400848492
Nog geen reviews

Waarom een goede keuze?

Wij vinden dit artikel een goede keuze, want het heeft positieve eigenschappen vergeleken met soortgelijke artikelen, zoals keur- of kenmerken op sociaal en ecologisch gebied.

Keur- of kenmerken

  • E-book
Lees meer over ons Goede Keuze-label
Kies gewenste uitvoering
Prijsinformatie en bestellen
De prijs van dit product is 23 euro en 99 cent.
Direct beschikbaar
Verkoop door bol
  • E-book is direct beschikbaar na aankoop
  • E-books lezen is voordelig
  • Dag en nacht klantenservice
  • Veilig betalen
Houd er rekening mee dat je downloadartikelen niet kunt annuleren of retourneren. Bij nog niet verschenen producten kun je tot de verschijningsdatum annuleren.
Zie ook de retourvoorwaarden