Terug Terug

Gedrag In Organisaties / 9E Editie

Name: Gedrag In Organisaties / 9E Editie
Author: Robbins Stephen

Auteur: Robbins Stephen

Taal: Nederlands

Afbeeldingen

Artikel vergelijken

Vergelijk met andere artikelen

Bekijk nu

Auteur: Robbins Stephen Judge Timothy

Co-auteur: Judge, T.

Nederlands
Paperback
9789043015523
27 juni 2008
382 pagina's

Alle productspecificaties

Samenvatting

Gedrag In Organisaties / 9E Editie 1e druk is een boek van S.P. Robbins uitgegeven bij Pearson Education. ISBN 9789043015523

Gedrag in organisaties biedt een compacte maar complete inleiding in de studie naar het gedrag van organisaties en van de mensen die binnen organisaties werkzaam zijn. Het boek is sterk internationaal georiënteerd: de bevindingen van onderzoek en de voorbeelden – die in deze negende editie opnieuw up-to-date zijn gebracht – zijn ontleend aan de hedendaagse praktijk van tal van organisaties over de hele wereld. De auteurs verstaan als geen ander de kunst om op een levendige en informatieve manier de belangrijkste aspecten te presenteren van een vakgebied dat volop in beweging is. Nieuw in deze negende editie is onder andere een hoofdstuk over stemmingen en emoties. Daarnaast gaan de auteurs in op uiteenlopende onderwerpen als stress op het werk, leiderschap, de invloed van technologie, de Myers-Briggs Type Indicator, conflicten en onderhandeling en netwerkorganisaties.

Gedrag in organisaties is geschreven voor zowel studenten bedrijfskunde, psychologie en sociale wetenschappen, als voor professionals die werkzaam zijn op een van de vele terreinen waarvoor organisatiekunde relevant is.

Op de website www.pearsoneducation.nl/robbins is aanvullend materiaal te vinden, waaronder powerpoints en meerkeuzevragen. Daarnaast bevat elk boek een toegangscode voor het online Self- assessmentpakket 3.0 van Stephen Robbins. Hiermee hebben studenten een jaar lang volledige toegang tot een grote hoeveelheid persoonlijkheidstests.

Stephen P. Robbins is als docent verbonden aan de San Diego State University. Zijn onderzoek spitst zich toe op de thema's conflict en macht binnen organisaties en op de ontwikkelingen van effectieve interpersoonlijke vaardigheden. Timothy A. Judge is verbonden aan de University of Florida. Zijn onderzoek richt zich op persoonlijkheid, stemmingen en emoties. Dit boek is bewerkt voor de Nederlandstalige markt door Gerrit Jan Kerkdijk, verbonden aan de Saxion Hogeschool Enschede.

Productspecificaties

Inhoud

Taal: nl
Bindwijze: Paperback
Oorspronkelijke releasedatum: 27 juni 2008
Aantal pagina's: 382
Kaarten inbegrepen: Nee
Illustraties: Nee

Betrokkenen

Hoofdauteur: Robbins Stephen
Tweede Auteur: Judge Timothy
Co Auteur: Judge, T.
Hoofduitgeverij: Pearson Benelux B.V.

Vertaling

Eerste Vertaler: R. Boissevain
Tweede Vertaler: Geeske Bouman

Overige kenmerken

Editie: 1
Extra groot lettertype: Nee
Product breedte: 10 mm
Product hoogte: 10 mm
Product lengte: 10 mm
Studieboek: Ja
Verpakking breedte: 170 mm
Verpakking hoogte: 20 mm
Verpakking lengte: 240 mm
Verpakkingsgewicht: 611 g

EAN

EAN: 9789043015523

Je vindt dit artikel in

Categorieën: Onderwijs & Didactiek

Managementboeken

Organisatiekunde

Educatieve uitgaven

Boeken
Taal: Nederlands
Boek, ebook of luisterboek?: Boek
Beschikbaarheid: Leverbaar
Studieboek of algemeen: Studieboeken

Reviews

Nog geen reviews

Hoe controleren en plaatsen wij reviews? Hoe controleren en plaatsen wij reviews?

Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.