Terug Terug

Improving Employee Performance Through Workplace Coaching A Practical Guide To Performance Management

Name: Improving Employee Performance Through Workplace Coaching
Author: Earl Carter

Auteur: Earl Carter

Taal: Engels

Afbeeldingen

Artikel vergelijken

Vergelijk met andere artikelen

Bekijk nu

Auteur: Earl Carter Francis A. Mcmahon

Engels
Paperback
9780749444648
01 december 2005
192 pagina's

Alle productspecificaties

Samenvatting

This book is designed to transform line managers from performance 'supervisors' into performance 'coaches'. Improving Employee Performance argues that getting rid of people for under-performance is expensive, time-consuming and bad for workplace morale. It presents a performance management system, built around a coaching model, which prevents this situation from arising. Readers are provided with the tools for implementing a performance management system which includes developing a code of conduct, setting the scene for workplace coaching, describing how a manager can operate on the job, conducting formal reviews, how to prepare managers so they are able to coach competently and what actions to take when an employee does not respond to workplace coaching. Written in a clear and accessible style Improving Employee Performance provides guidance for both senior managers and the new performance 'coaches' - line managers.

Productspecificaties

Inhoud

Taal: en
Bindwijze: Paperback
Oorspronkelijke releasedatum: 01 december 2005
Aantal pagina's: 192
Illustraties: Nee

Betrokkenen

Hoofdauteur: Earl Carter
Tweede Auteur: Francis A. Mcmahon
Hoofduitgeverij: Kogan Page Ltd

Vertaling

Originele titel: Improving Employee Performance Through Workplace Coaching: A Practical Guide to Performance Management

Overige kenmerken

Editie: New title
Extra groot lettertype: Nee
Verpakking breedte: 155 mm
Verpakking hoogte: 18 mm
Verpakking lengte: 233 mm
Verpakkingsgewicht: 337 g

EAN

EAN: 9780749444648

Je vindt dit artikel in

Categorieën: Economie & Financiën

Managementboeken

Boeken
Taal: Engels
Boek, ebook of luisterboek?: Boek
Studieboek of algemeen: Algemene boeken
Beschikbaarheid: Leverbaar

Reviews

Nog geen reviews

Hoe controleren en plaatsen wij reviews? Hoe controleren en plaatsen wij reviews?

Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.