De Ziel Van Leiderschap

Dit boek onthult de ogenschijnlijk mysterieuze kwaliteiten die historische leiders als Gandhi, Martin Luther King Jr., Winston Churchill en Boeddha succesvol en tot een legende hebben gemaakt. Deze grote leiders verstonden de kunst te luisteren naar de collectieve behoefte en aan te voelen in welke fase van behoefte (overleven, veiligheid, zelfvertrouwen, materiële overvloed, liefde of het gevoel ergens bij te horen) de groep zich op dat moment bevond.

Recensie(s)

Dit boek van een van de meest geliefde schrijvers/sprekers op het gebied van zingeving en spiritualiteit (meer dan vijftig boeken, in 35 talen vertaald) die spirituele wijsheid met moderne dynamische psychologie combineert, handelt over hoe men tegelijk een succesvol en spiritueel leider kan zijn. Zelf voorbeeld en docent aan diverse 'business schools' (waaronder Harvard) presenteert hij ook hier weer een zevendelig model, dit keer voor uitmuntend leiderschap, met onder andere kenmerken als kijken/luisteren met hart, verstand en ziel, emotionele verbondenheid, doorzettingsvermogen, bekrachtiging van jezelf en van anderen, de verantwoordelijkheid om ingecalculeerde risico's te nemen en feedback te vragen en tenslotte het herkennen en gebruik maken van synchroniciteit. Het een en ander wordt geillustreerd door twee persoonlijke praktijkverhalen uit de hoek van de biologisch duurzame textiel en alternatieve liefdadigheid (wereldwijde microleningen aan vrouwen). Op het eind vat hij zijn goed leesbaar en inspirerend betoog vol oefeningen en suggesties samen met 'tien principes van leiderschap'.<br/><br/>J. Hodenius