The Workforce Scorecard Ebook Tooltip Ebooks kunnen worden gelezen op uw computer en op daarvoor geschikte e-readers. Managing Human Capital To Execute Strategy
Afbeeldingen
Sla de afbeeldingen overArtikel vergelijken
- Engels
- E-book
- 9781633690592
- 15 maart 2005
- Adobe ePub
Samenvatting
In a marketplace fueled by intangible assets, anything less than optimal workforce success can threaten a firm's survival. Yet, in most organizations, employee performance is both poorly managed and underutilized. The Workforce Scorecard argues that current management and human resources practices hinder employees' ability to contribute to strategic goals. To maximize the power of their workforce, organizations must meet three challenges: view their workforce in terms of contribution rather than cost; replace benchmarking metrics with measures that differentiate levels of strategic impact; and make line managers and HR professionals jointly responsible for executing workforce initiatives. Building on the proven model outlined in their best-selling book The HR Scorecard, Mark Huselid, Brian Becker, and co-author Richard Beatty show how to create a Workforce Scorecard that identifies and measures the behaviors, competencies, mind-set, and culture required for workforce success and reveals how each dimension impacts the bottom line. Practical and timely, The Workforce Scorecard offers crucial lessons for leveraging human capital to achieve strategic success.
Productspecificaties
Inhoud
- Taal
- en
- Bindwijze
- E-book
- Oorspronkelijke releasedatum
- 15 maart 2005
- Ebook Formaat
- Adobe ePub
- Illustraties
- Nee
Betrokkenen
- Hoofdauteur
- Mark A. Huselid
- Tweede Auteur
- Brian E. Becker
- Co Auteur
- Richard W. Beatty
- Hoofduitgeverij
- Harvard Business Review Press
Lees mogelijkheden
- Lees dit ebook op
- Android (smartphone en tablet) | Kobo e-reader | Desktop (Mac en Windows) | iOS (smartphone en tablet) | Windows (smartphone en tablet)
Overige kenmerken
- Studieboek
- Ja
EAN
- EAN
- 9781633690592
Reviews
Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.
Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.
-
Aanrader
Positieve punten
- Toegankelijk
- Compleet
Negatieve punten
- Te theoretisch
Geschreven bij The Workforce Scorecard
Nuttig, handig boek
Vond je dit een nuttige review?00 -
Erg Amerikaans
Positieve punten
- Leerzaam
- zet je aan het denken
Negatieve punten
- Eenzijdig
Geschreven bij The Workforce Scorecard
Zou een levertijd hebben van 4 weken, maar ik had het boek al binnen een week. Top dus!
Vond je dit een nuttige review?00 -
Goed studieboekToon alleen de eerste 3 punten
Positieve punten
- Inspirerend
- Praktisch
- Compleet
- Mooi vormgegeven
- Mooi vormgegeven
Negatieve punten
- Te theoretisch
- Achterhaald
- Saai
Geschreven bij The Workforce Scorecard
Het is een prima boek maar zoals vele zullen beamen: echt voor studie nodig anders had ik hem niet genomen ;)
Vond je dit een nuttige review?00
Kies gewenste uitvoering
Prijsinformatie en bestellen
De prijs van dit product is 28 euro en 99 cent.- E-book is direct beschikbaar na aankoop
- E-books lezen is voordelig
- Dag en nacht klantenservice
- Veilig betalen
Anderen bekeken ook
Rapporteer dit artikel
Je wilt melding doen van illegale inhoud over dit artikel:
- Ik wil melding doen als klant
- Ik wil melding doen als autoriteit of trusted flagger
- Ik wil melding doen als partner
- Ik wil melding doen als merkhouder
Geen klant, autoriteit, trusted flagger, merkhouder of partner? Gebruik dan onderstaande link om melding te doen.