Die Änderung der Arbeitsbedingungen durch den Arbeitgeber - insbesondere in der Unternehmenskrise Reichweite und Grenzen von Direktionsrecht und erweiterten Leistungsbestimmungsrechten

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  • Duits
  • Paperback
  • 9783631590911
  • 30 juni 2009
  • 292 pagina's
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Samenvatting

Die Anderung und Anpassung einzelner Arbeitsbedingungen fortbestehender Arbeitsverhaltnisse stellt sich als erfolgsversprechende, schnelle und gleichzeitig moderate Form des Krisenmanagements dar, um auf weggefallenen Beschaftigungsbedarf sowie notwendige Umstrukturierungen in einer Unternehmenskrise zu reagieren, ohne den Bestand des Arbeitsverhaltnisses insgesamt in Frage zu stellen. Die Arbeit geht der Frage nach, ob in denjenigen Bereichen von Arbeitsbedingungen, in denen eine Anderung und Anpassung nicht mehr im Rahmen des vertragsimmanenten Direktionsrechts erfolgen kann, vorsorgende Klauseln zu einer Flexibilisierung der Arbeitsbedingungen fuhren konnen. Dazu werden Flexibilisierungsklauseln entwickelt und auf ihre Zulassigkeit hin uberpruft. Ihre Voraussetzungen und Grenzen richten sich massgeblich an der AGB-Kontrolle aus."

Productspecificaties

Inhoud

Taal
de
Bindwijze
Paperback
Oorspronkelijke releasedatum
30 juni 2009
Aantal pagina's
292
Illustraties
Nee

Betrokkenen

Hoofdauteur
Vera Moll
Hoofduitgeverij
Peter Lang Ag

Overige kenmerken

Extra groot lettertype
Nee
Product breedte
151 mm
Product hoogte
22 mm
Product lengte
211 mm
Studieboek
Nee
Verpakking breedte
148 mm
Verpakking hoogte
0 mm
Verpakking lengte
210 mm
Verpakkingsgewicht
390 g

EAN

EAN
9783631590911
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