Hoe bouw je een high performance organisatie? vijf universele factoren van excellent presteren

Auteur: Andre de Waal
  • Nederlands
  • Paperback
  • 9789089653413
  • 19 mei 2016
  • 336 pagina's
Alle productspecificaties

Samenvatting

Houd u niet langer bezig met wat u denkt dat werkt, of wat u vindt dat zou moeten werken. Als hedendaagse manager kunt u zich beter concentreren op datgene wat werkelijk bijdraagt aan het bereiken van uw doelstellingen. André de Waal ontdekte en analyseerde op wetenschappelijke wijze wat er aantoonbaar toe doet in iedere soort organisatie, wereldwijd, in alle sectoren. Hoe bouw je een High Performance Organisatie? beschrijft het bewezen HPO-raamwerk dat bestaat uit de vijf universele factoren waar u op moet focussen om uw organisatie te veranderen in een High Performance Organisatie(HPO): 1. kwaliteit van management; 2. openheid en actiegerichtheid; 3. langetermijngerichtheid; 4. continue verbetering en vernieuwing; 5. kwaliteit van medewerkers. Het HPO-raamwerk is het resultaat van jarenlang internationaal onderzoek naar de succesfactoren van HPO's. In dit boek geeft André de Waal veel praktijkvoorbeelden uit verschillende sectoren, zoals finance, detailhandel, industrie, ICT, hoger onderwijs en overheid. Inclusief interviews met HPO-leiders bij Microsoft, SABMiller, Svenska Handelsbanken, HP, Tata Steel, Ziggo, Unilever en KLM. Het HPO-raamwerk wordt inmiddels wereldwijd bij meer dan 2000 organisaties toegepast. André de Waal (1960) is academisch directeur van het HPO Center, een organisatie die wereldwijd onderzoek doet naar High Performance Organizations. Daarnaast is André associate professor High Performance Organizations aan de Maastricht School of Management, gastdocent aan de Vrije Universiteit Amsterdam en Erasmus Universiteit Rotterdam, auteur van o.a. de besteller Maak van je bedrijf een toporganisatie en veelgevraagd spreker. "Eindelijk een boek dat verder gaat dan 'beloften' en dat meer inzicht biedt in de essentiële factoren die een rol spelen bij high performance organisaties. Dit baanbrekende werk van dr. De Waal is verplichte kost voor mensen die geïnteresseerd zijn in dit onderwerp." Manfred F.R. Kets de Vries, klinisch professor Leadership and Organizational Change bij INSEAD "André de Waal heeft een fantastische prestatie geleverd door high performance wetenschappelijk te onderzoeken en zijn bevindingen te presenteren als concrete ideeën die managers direct kunnen toepassen." Peter Hartman - President-directeur KLM

Productspecificaties

Inhoud

Taal
nl
Bindwijze
Paperback
Oorspronkelijke releasedatum
19 mei 2016
Aantal pagina's
336
Illustraties
Met illustraties

Betrokkenen

Hoofdauteur
Andre de Waal
Hoofduitgeverij
van Duuren Management

Vertaling

Eerste Vertaler
Tosca Weijers
Tweede Vertaler
Tosca Weijers

Overige kenmerken

Editie
1
Gewicht
591 g
Product breedte
15 cm
Product hoogte
2.40 cm
Product lengte
23.10 cm
Studieboek
Ja
Verpakking breedte
150 mm
Verpakking hoogte
24 mm
Verpakking lengte
231 mm

EAN

EAN
9789089653413

Je vindt dit artikel in

Taal
Nederlands
Boek, ebook of luisterboek?
Boek
Aanraders
Bestbeoordeeld
Studieboek of algemeen
Algemene boeken

Reviews

Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.

Gemiddelde van 2 reviews
5,0

Negatief, positief, neutraal: we zetten een review altijd online. We controleren wel eerst of ’ie voldoet aan onze reviewvoorwaarden en niet nep is. We controleren ook of ’ie is geschreven door iemand die het artikel heeft gekocht via bol.com en zetten dit er dan bij. De controles gebeuren automatisch, al kijken er soms mensen mee. Bol.com betaalt niet voor reviews. Als een reviewer door een andere partij is vergoed, staat dit in de review zelf.

2
0
0
0
0
  • Interessant voor leidinggevende, manager, directeur en ondernemer
    • Overzichtelijk
    • Praktisch toepasbaar
    • Heldere boodschap

    Interessante onderwerpen die voor iedere organisatie van toepassing kunnen zijn.

    Vond je dit een nuttige review?
    1
    0
  • Goed boek zonder management flauwekul
    • Toegankelijk
    • Inspirerend
    • Praktisch toepasbaar
    • Heldere uitleg
    • met veel plezier uitgewerkt
    Toon alle punten Toon alleen de eerste 3 punten

    Geschreven bij Hoe bouw je een high performance organisatie?

    Na de eerdere boeken van Andre de Waal overtreft dit boek alle verwachtingen. Veel management boeken zijn weinig concreet, dit boek raakt de snaren die geraakt moeten worden.
    Vanuit mijn werk, in het algemeen als voorzitter van een Management Team, heb ik dit boek aan mijn MT leden gegeven. Op basis van de 5 kern thema's zijn wij aan de slag gegaan en hebben een maatkostuum gebouwd in een 5 jaar programma. Heel bewust hebben wij de zaken die Andre aan geeft vooral niet te doen ook duidelijk geelimineerd.
    En verduveld de kwaliteit van onze organisatie is verbeterd. De spin out naar een betere bruto marge hebben wij ook weten te bereiken.
    Dit boek is naar onze mening een aanrader.

    Vond je dit een nuttige review?
    1
    0
36 99
Op voorraad
Select
Voor 23:59 uur besteld, maandag in huis
Verkoop door bol.com
  • Prijs inclusief verzendkosten, verstuurd door bol.com
  • Ophalen bij een bol.com afhaalpunt mogelijk
  • 30 dagen bedenktijd en gratis retourneren
  • Dag en nacht klantenservice
Bezorgopties
  • Doordeweeks ook ’s avonds in huis

Vaak samen gekocht

Recent bezochte artikelen

 
Vergelijk artikelen