Social Style/Management Style Ebook Tooltip Developing Productive Work Relationships

Afbeeldingen

Inkijkexemplaar

Artikel vergelijken

  • Engels
  • E-book
  • 9780814424384
  • 25 oktober 1984
  • Adobe ePub
Alle productspecificaties
  • Je leest ebooks gemakkelijk op je Kobo e-reader, of op je smartphone of tablet met de bol.com Kobo app. Let op! Ebooks kunnen niet geannuleerd of geretourneerd worden.

Robert Bolton

Robert Bolton (1572 - 1631) is grondlegger van de term ‘people skills’ en het bijbehorende vakgebied. Hij zette authenticiteit en empathie op de kaart in de zakenwereld. Jarenlang onderzocht en verzamelde hij de beste communicatietechnieken en runde tegelijkertijd een adviesbureau, waardoor hij zijn theorieën kon testen op duizenden mensen die zijn workshops volgden. Bolton zegt dat hij zich nooit op het vlak van communicatie had begeven als zijn eigen people skills niet zo abominabel waren geweest.
‘Hoewel onderlinge communicatie een van de meest fantastische dingen is die de mensheid heeft bereikt, communiceert de gemiddelde mens niet al te best.’ Robert Bolton, PEOPLE SKILLS
‘Not knowing the question, it was easy for him to give the answer.’ Dag Hammarskjöld

Samenvatting

What is social style, and how can you make it work for you in a business situation? Your success at any management level depends largely on your ability to deal with other people.

In this business-oriented approach to interpersonal relationships, management experts Robert Bolton and Dorothy Grover Bolton show you how to assess various behavior patterns and how to use that knowledge to capitalize on your strengths, minimize your weaknesses, and get the results you want from others. Are you predominantly an Amiable, an Analytical, an Expressive, or a Driver?

Nearly everyone, according to Boltons' extensive research, uses on of the four basic social styles more often than the others. No style is better than any other, but each does bring with it a unique pattern of strengths and weaknesses. This book shows you not only how to recognize your style but also:

  • how to use that knowledge to manage others more effectively,
  • set appropriate life goals and career paths,
  • plan a sound self-improvement plan,
  • increase your creativity, and more.

The best managers excel at being what they are rather than trying to be what they are not. If you feel that your effectiveness at work could be increased by better interpersonal skills but are tired of theories that want you to overhaul yourself to fit some uncomfortable, impersonal "management style," then let Social Style/Management Style improve your dealings with others and still let you be yourself.

Productspecificaties

Inhoud

Taal
en
Bindwijze
E-book
Oorspronkelijke releasedatum
25 oktober 1984
Ebook Formaat
Adobe ePub
Illustraties
Nee

Betrokkenen

Hoofdauteur
Robert Bolton
Tweede Auteur
Dorothy Grover Bolton
Hoofduitgeverij
AMACOM

Lees mogelijkheden

Lees dit ebook op
Android (smartphone en tablet) | Kobo e-reader | Desktop (Mac en Windows) | iOS (smartphone en tablet) | Windows (smartphone en tablet)

Overige kenmerken

Studieboek
Ja

EAN

EAN
9780814424384

Je vindt dit artikel in

Nog geen reviews

Waarom een wereldbollabel?

Artikelen met een wereldbol bezitten positieve eigenschappen vergeleken met soortgelijke artikelen, zoals bepaalde keur- of kenmerken op sociaal en ecologisch gebied.

Keur- of kenmerken

  • Digitaal boek
Lees meer over ons wereldbollabel

Kies gewenste uitvoering

Prijsinformatie en bestellen

De prijs van dit product is 11 euro en 99 cent.
Direct beschikbaar
Verkoop door bol
Ebook
  • E-book is direct beschikbaar na aankoop
  • E-books lezen is voordelig
  • Dag en nacht klantenservice
  • Veilig betalen
Houd er rekening mee dat je downloadartikelen niet kunt annuleren of retourneren. Bij nog niet verschenen producten kun je tot de verschijningsdatum annuleren.
Zie ook de retourvoorwaarden

Lijst met gekozen artikelen om te vergelijken

Vergelijk artikelen