Wettbewerbsorientierte Managerentlohnung im F&E-Kontext Eine ökonomische Analyse ausgewählter Performancemaße
Afbeeldingen
Sla de afbeeldingen overArtikel vergelijken
Auteur:
Manuela Hirsch
Manuela Hirsch
- Duits
- Paperback
- 9783835009776
- 12 december 2007
- 268 pagina's
Samenvatting
Manuela Hirsch untersucht ausgehend von einem Duopolmodell mogliche strategische Wettbewerbseffekte von Delegation und performanceorientierter Entlohnungsvertragsgestaltung im F&E-Kontext."
Productspecificaties
Wij vonden geen specificaties voor jouw zoekopdracht '{SEARCH}'.
Inhoud
- Taal
- de
- Bindwijze
- Paperback
- Oorspronkelijke releasedatum
- 12 december 2007
- Aantal pagina's
- 268
- Illustraties
- Met illustraties
Betrokkenen
- Hoofdauteur
- Manuela Hirsch
- Tweede Auteur
- Manuela Hirsch
- Hoofduitgeverij
- Deutscher Universitätsverlag
Overige kenmerken
- Editie
- 2008 ed.
- Extra groot lettertype
- Nee
- Product breedte
- 149 mm
- Product hoogte
- 19 mm
- Product lengte
- 214 mm
- Studieboek
- Nee
- Verpakking breedte
- 149 mm
- Verpakking hoogte
- 19 mm
- Verpakking lengte
- 214 mm
- Verpakkingsgewicht
- 402 g
EAN
- EAN
- 9783835009776
Je vindt dit artikel in
- Categorieën
- Taal
- Duits
- Boek, ebook of luisterboek?
- Boek
- Studieboek of algemeen
- Algemene boeken
Kies gewenste uitvoering
Bindwijze
: Paperback
Prijsinformatie en bestellen
Rapporteer dit artikel
Je wilt melding doen van illegale inhoud over dit artikel:
- Ik wil melding doen als klant
- Ik wil melding doen als autoriteit of trusted flagger
- Ik wil melding doen als partner
- Ik wil melding doen als merkhouder
Geen klant, autoriteit, trusted flagger, merkhouder of partner? Gebruik dan onderstaande link om melding te doen.