PMO-special - Persoonlijkheid en management hoe inzicht in uzelf en anderen uw effectiviteit vergroot
Afbeeldingen
Artikel vergelijken
Auteur:
R.H. Voorendonk
- Nederlands
- Paperback
- 9789052614625
- 21 november 2003
- 98 pagina's
Samenvatting
Steeds meer bedrijven denken in (gedrags)competenties zoals flexibiliteit, klantgerichtheid, creativiteit, etc. Daarmee wordt de persoonlijkheid van medewerkers in alle lagen van de organisatie een steeds belangrijker succesfactor. Het gaat immers niet alleen om kennis, vaardigheden en ervaring, maar ook om kenmerkende trekken van personen. Die eigenschappen bepalen uiteindelijk mede het succes in iemands functioneren. In de praktijk lijkt het lastig dit soort trekken op een neutrale, gefundeerde en praktische manier te beschrijven en bespreken.
In Persoonlijkheid en management wordt daarom het Big Five-model gepresenteerd, een helder en betrouwbaar begrippenkader waarmee u inzicht krijgt in uzelf en anderen. Dit model bestaat uit vijf trekken: negatieve emotionaliteit, extraversie, openstaan, altruïsme en consciëntieusheid.
U krijgt zicht op implicaties van deze eigenschappen voor de selectie van nieuwe medewerkers en hun ontwikkeling in loopbaan en functie. Ook leert u het model in te zetten bij de beïnvloeding van anderen, het omgaan met'extreme'personen, leiderschap en de samenstelling en ontwikkeling van teams.Waar zinvol legt de auteur relaties met verschillende vormen van intelligentie en motivatie. U krijgt veel tips om vraagstukken over de rol van persoonlijkheid in het werk anders en doelmatiger te managen.
Drs. R.H.Voorendonkwerkte na zijn studie psychologie als gedragstherapeut, universitair docent en trainer-consultant in het bedrijfsleven. Hij is een van de oprichters van het bureau Pentacompany en adviseert op het gebied van training, assessment, coaching, organisatieontwikkeling en HR/MD. In de PMO-serie publiceerde hij eerder Creativiteit en Management.
De serie PMO-specials is een nieuwe reeks, die in het verlengde ligt van de bekende Praktijkgidsen voor Manager en Ondernemer. De onderwerpen zijn echter specialistischer van aard en komen tegemoet aan de vraag van lezers naar verdieping van informatie die u in de standaard PMO-boeken vindt. Het praktische karakter, het overzichtelijk behandelen van de stof en het gebruik van checklists blijven echter bewaard.
De PMO-specials worden geschreven door mensen die op hun vakgebied een jarenlange praktijkervaring hebben opgedaan. De serie staat onder redactie van Plattel en Partners in Baarn.
In Persoonlijkheid en management wordt daarom het Big Five-model gepresenteerd, een helder en betrouwbaar begrippenkader waarmee u inzicht krijgt in uzelf en anderen. Dit model bestaat uit vijf trekken: negatieve emotionaliteit, extraversie, openstaan, altruïsme en consciëntieusheid.
U krijgt zicht op implicaties van deze eigenschappen voor de selectie van nieuwe medewerkers en hun ontwikkeling in loopbaan en functie. Ook leert u het model in te zetten bij de beïnvloeding van anderen, het omgaan met'extreme'personen, leiderschap en de samenstelling en ontwikkeling van teams.Waar zinvol legt de auteur relaties met verschillende vormen van intelligentie en motivatie. U krijgt veel tips om vraagstukken over de rol van persoonlijkheid in het werk anders en doelmatiger te managen.
Drs. R.H.Voorendonkwerkte na zijn studie psychologie als gedragstherapeut, universitair docent en trainer-consultant in het bedrijfsleven. Hij is een van de oprichters van het bureau Pentacompany en adviseert op het gebied van training, assessment, coaching, organisatieontwikkeling en HR/MD. In de PMO-serie publiceerde hij eerder Creativiteit en Management.
De serie PMO-specials is een nieuwe reeks, die in het verlengde ligt van de bekende Praktijkgidsen voor Manager en Ondernemer. De onderwerpen zijn echter specialistischer van aard en komen tegemoet aan de vraag van lezers naar verdieping van informatie die u in de standaard PMO-boeken vindt. Het praktische karakter, het overzichtelijk behandelen van de stof en het gebruik van checklists blijven echter bewaard.
De PMO-specials worden geschreven door mensen die op hun vakgebied een jarenlange praktijkervaring hebben opgedaan. De serie staat onder redactie van Plattel en Partners in Baarn.
Productspecificaties
Wij vonden geen specificaties voor jouw zoekopdracht '{SEARCH}'.
Inhoud
- Taal
- nl
- Bindwijze
- Paperback
- Oorspronkelijke releasedatum
- 21 november 2003
- Aantal pagina's
- 98
- Kaarten inbegrepen
- Nee
- Illustraties
- Nee
Betrokkenen
- Hoofdauteur
- R.H. Voorendonk
- Hoofduitgeverij
- Academic Service
Overige kenmerken
- Editie
- 1
- Extra groot lettertype
- Nee
- Product breedte
- 150 mm
- Product hoogte
- 8 mm
- Product lengte
- 230 mm
- Studieboek
- Ja
- Verpakking breedte
- 150 mm
- Verpakking hoogte
- 8 mm
- Verpakking lengte
- 230 mm
- Verpakkingsgewicht
- 198 g
EAN
- EAN
- 9789052614625
Je vindt dit artikel in
- Categorieën
- Serie
- PMO-special
- Taal
- Nederlands
- Boek, ebook of luisterboek?
- Boek
- Beschikbaarheid
- Leverbaar
- Select-bezorgopties
- Vandaag Bezorgd, Avondbezorging, Zondagbezorging, Gratis verzending
Kies gewenste uitvoering
Bindwijze
: Paperback
Prijsinformatie en bestellen
De prijs van dit product is 36 euro en 95 cent.
Verkoop door bol
- Prijs inclusief verzendkosten, verstuurd door bol
- Ophalen bij een bol afhaalpunt mogelijk
- 30 dagen bedenktijd en gratis retourneren
- Dag en nacht klantenservice
Bezorgopties
- Doordeweeks ook ’s avonds in huis
Shop dit artikel
Over de serie PMO-special
Vaak samen gekocht
-
Controlling & auditing in de praktijk 90 - ICT-beheer en outsourcingAdviesprijs €39,25 €29,95Verkoop door
Boek Plaza Maria
Rapporteer dit artikel
Je wilt melding doen van illegale inhoud over dit artikel:
- Ik wil melding doen als klant
- Ik wil melding doen als autoriteit of trusted flagger
- Ik wil melding doen als partner
- Ik wil melding doen als merkhouder
Geen klant, autoriteit, trusted flagger, merkhouder of partner? Gebruik dan onderstaande link om melding te doen.