The Oxford Handbook of Organizational Paradox
Afbeeldingen
Sla de afbeeldingen overArtikel vergelijken
Uitgever: Oxford University Press
Auteur:
Smith, Wendy K.
- Engels
- Paperback
- 9780198840183
- 14 maart 2019
- 624 pagina's
Samenvatting
Organizations are rife with paradoxes, evident in persistent and interwoven tensions for example between stability and change, flexibility and control, diversity and inclusion, long term and short term, social and financial, learning and performing. This Handbook investigates paradoxes across various organizational phenomena and levels of analysis.
Productspecificaties
Wij vonden geen specificaties voor jouw zoekopdracht '{SEARCH}'.
Inhoud
- Taal
- en
- Bindwijze
- Paperback
- Oorspronkelijke releasedatum
- 14 maart 2019
- Aantal pagina's
- 624
- Illustraties
- Nee
Betrokkenen
- Hoofdauteur
- Smith, Wendy K.
- Hoofdredacteur
- Wendy K. Smith
- Tweede Redacteur
- Marianne W. Lewis
- Co Redacteur
- Marianne W. Lewis
- Hoofduitgeverij
- Oxford University Press
Overige kenmerken
- Extra groot lettertype
- Nee
- Product breedte
- 170 mm
- Product hoogte
- 34 mm
- Product lengte
- 244 mm
- Studieboek
- Nee
- Verpakking breedte
- 167 mm
- Verpakking hoogte
- 36 mm
- Verpakking lengte
- 243 mm
- Verpakkingsgewicht
- 1216 g
EAN
- EAN
- 9780198840183
Je vindt dit artikel in
- Categorieën
- Taal
- Engels
- Boek, ebook of luisterboek?
- Boek
- Studieboek of algemeen
- Studieboeken
Kies gewenste uitvoering
Bindwijze
: Paperback
Prijsinformatie en bestellen
Rapporteer dit artikel
Je wilt melding doen van illegale inhoud over dit artikel:
- Ik wil melding doen als klant
- Ik wil melding doen als autoriteit of trusted flagger
- Ik wil melding doen als partner
- Ik wil melding doen als merkhouder
Geen klant, autoriteit, trusted flagger, merkhouder of partner? Gebruik dan onderstaande link om melding te doen.