Wisselende contacten de ontmaskering van de coachingsrelatie

Het boek leest als een trein. Dat heeft alles te maken met de vlotte schrijfstijl, maar zeker ook met de duidelijke, gestructureerde en zeer leerzame inhoud.
Wat een verademing om dit boek te lezen na enkele boeken van schrijvers die mij als lezer de indruk gaven dat het slechts aan verlichte geesten is voorbehouden om net zulke goede coaches of therapeuten te worden als de schrijver zelf. Uit het hele betoog van psychologe Karen Walthuis, die zelf coach en trainer is, spreekt een groot vertrouwen in het lerend vermogen van cliënten en coachen in opleiding.

Als coach in opleiding was het bemoedigend te ontdekken dat ik toch al meer coachhoudingen in huis had dan de, van een docent/trainer te verwachten, onderwijzershouding. Door vervolgens te oefenen met de verschillende houdingen, ben ik mij bewuster geworden van mijn valkuilen en van de mogelijkheden van de houdingen die ik tot nu toe minder gebruikte. Als coach ben ik hierdoor effectiever geworden en ik heb nog meer plezier gekregen in het coachen.

Super inzicht voor coaches om te weten wat voor type coach zij in meeste gevallen zijn . In meeste gevallen omdat er een goede mix mogelijk is. Daarbij met veel humor geschreven en leest mede daardoor heel makkelijk.

En of het coachingswerk net boeiend word door alle wisselende contacten! Vanzelf kom je ook als coach bij jezelf uit. Wisselende contacten bracht me inspiratie om het coachingswerk meer op relationeel gebied te verkennen.

Karen Walthuis gaat in dit boek uit van een coachrelatie op basis van professioneel platonische intimiteit ... Want zonder dit contact geen vertrouwen en al helemaal geen toegang tot de bronnen van de cliënt.

Het boek brengt op een vlotte manier inzicht in belangrijke keuzes die we als coach maken bij het begeleiden van onze cliënt: meer sturende dan wel ruimtegevende accenten in de begeleiding... Of meer focus op verleden, heden of de toekomst van de gecoachte.

Hieruit ontwikkeld zich een model van zes coachhoudingen waarin we onze eigen begeleidingskeuzes kunnen plaatsen. Iedere houding, zo beschrijft de auteur heeft zijn eigenheden, wellicht herkent u uw eigen voorkeur onder het lezen?

Dit model wil echter geen handleiding zijn over hoe coachen zou moeten, het biedt wél meer inzicht in de keuze-mogelijkheden die u heeft als coach.

De auteur besteedt verder ook aandacht aan sterktes én aan valkuilen van elke houding. De verschillende houdingen staan immers niet voor: “goed, beter, best”.

Ik vond dit boek inspirerend en verrijkend en raad het iedereen aan die zich geboeid weet door de relationele dynamiek in het coachingswerk!

Interessant boek, waarin zes houdingen worden besproken die je kunt aannemen tijdens coachingssessies. De houdingen lijken te zijn bedacht door de schrijfster zelf, ik vind geen verwijzing naar onderzoek waarop ze dit heeft gebaseerd. Hierdoor is het boek niet zo objectief als het zich voordoet, het is slechts de visie van één persoon - en de voorkeur van de schrijfster voor bepaalde gesprekstechnieken en interventies straalt door het hele boek heen.

Dat is geen probleem als je dit boek leest om eens aan het denken gezet te worden over je eigen technieken en voorkeuren, maar maakt het minder geschikt voor beginnende coaches, die hierdoor mogelijk in een richting worden gedwongen die hen als coach niet past of minder geschikt is voor hun doelgroep.

Kortom, een leuke, goed leesbare aanvulling voor de toolbelt van coaches die hun eigen stijl al hebben ontwikkeld. Ook erg geschikt als instrument voor intervisiebijeenkomsten.

Een must voor iedere coach

Een boek dat inzicht geef in coachingsverhoudingen! In het boek veel positief kritische vragen die aan de coach gesteld worden.
Het leest zeer vlot, erg prettig geschreven. Met humor en een knipoog, dat houdt het luchtig.
Goed boek, zeker een aanrader voor een ieder die meer wil weten over hoe coach en client zich tot elkaar verhouden en welke keuzes je hierin als coach kunt maken.

Goede kwaliteit, dat is wat ik er goed aan vind.

Voor diegenen die geïnteresseerd zijn in coaching, een prima begin en houvast. Ik begin net met coaching.

Praktisch, dat is wat ik er goed aan vind.

Inhoud van het boek is relatief standaard. Geen inspirerend boek voor mij maar kan voor andere zomaar anders zijn.