Ist hierarchische Kommunikation möglich? Chancen und Grenzen

Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1, Donau-Universitat Krems - Universitat fur Weiterbildung (Department fur Medizin, Gesundheit und Soziales), Veranstaltung: Lehrgang MSc fur Supervision und Coaching, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Hauptfrage lautet: Ist hierarchiefreie Kommunikation uberhaupt moglich? Wenn ja, wie konnte sich diese gestalten, und kann man diese Form der Gesprachsfuhrung auch in grossen Konzerne anwenden? Wenn nein, welche Moglichkeiten bieten sich noch an, um aus diesem Dilemma herauszukommen? Wie kann Wertschatzung fur Mitarbeiter spur- beziehungsweise sichtbar werden? Im ersten Teil gebe ich einen Uberblick uber Kommunikation, dem Wesen des Miteianderredens. Unter anderem stelle ich die unterschiedlichen Ebenen der Kommunikation und darauf einflussnehmenden Faktoren vor. Im zweiten Teil der Arbeit geht es um Hierarchie in Organisationen, deren Problematik und mogliche Auswirkungen. Der dritte Teil beschaftigt sich mit moglichen Auswegen aus problematischen Situationen und stellt praktische Ansatze dar. Die abwechselnd gewahlte mannliche bzw. weibliche Form steht jeweils pars pro toto, wechselt je nach Kontext und stellt keine Bewertung des jeweils anderen Geschlechts dar."