De 5 frustraties van teamwork hoe je ervoor zorgt dat samenwerken leuk blijft

Simplement écrit et de nombreuses idées fortes. A renforcé ma vision des équipes et du travail d'équipe.

Pour la première fois un livre entre mes mains qui est une combinaison éducative, utile, amusante, visuelle, intéressante.

En incorporant la théorie dans un cas, le livre peut être lu comme un roman. Avec des situations et des personnalités reconnaissables qui rendent la théorie très facile à comprendre et à retenir. Fortement recommandé pour tous ceux qui travaillent avec et en équipe.

Un must absolu pour quiconque travaille en équipe, quel que soit son niveau. À ne pas manquer dans la bibliothèque d'un chef d'équipe professionnel. Ne perdez pas de vue l'actualité. Atteint le cœur d'un travail d'équipe réussi.

Magnifiquement et bien écrit et si reconnaissable!

Histoire claire sur la façon de former une vraie équipe. Du fait du pouvoir et de la force, la plupart des organisations ont une équipe (de direction) qui fonctionne mal (bien qu'elles disent elles-mêmes que ce n'est pas le cas). Le livre décrit clairement pourquoi et avec quels cinq coups simplifiés vous pouvez y faire face. Mon expérience est que si vous démarrez une conversation au sein de l'équipe à partir de ces cinq coups, vous pouvez alors discuter des choses!