- nl
- Broché
- 9789024400850
- 15 octobre 2011
- 264 pages
Spécifications produit
Contenu
- Langue
- nl
- Binding
- Broché
- Date de sortie initiale
- 15 octobre 2011
- Nombre de pages
- 264
- Cartes incluses
- Non
- Illustrations
- Avec illustrations
Personnes impliquées
- Auteur principal
- Esther de Haan
- Deuxième auteur
- Eva Beerends
- Coauteur
- Eva Beerends
- Rédacteur en chef
- Erik Berends
- Coéditeur
- Erik Berends
- Editeur principal
- Uitgeverij Boom/Nelissen
- Coéditeur(s)
- Nelissen
Autres spécifications
- Hauteur de l'emballage
- 18 mm
- Hauteur du produit
- 18 mm
- Largeur d'emballage
- 170 mm
- Largeur du produit
- 170 mm
- Livre d‘étude
- Oui
- Longueur d'emballage
- 240 mm
- Longueur du produit
- 240 mm
- Poids de l'emballage
- 561 g
- Police de caractères extra large
- Non
EAN
- EAN
- 9789024400850
Vous trouverez cet article :
- Catégories
- Langue
- Néerlandais
- Livre, ebook ou livre audio ?
- Livre
- Disponibilité
- Disponible à l'adresse suivante
Avis
Négatif, positif, neutre ; quel qu'il soit, nous publions chaque avis. Nous vérifions d'abord s'il répond aux conditions et s'il est authentique. Nous vérifions également qu'il ait été écrit par quelqu'un qui a acheté l'article via bol.com. Le cas échéant, nous le mentionnons. Les contrôles sont automatiques, même si des collaborateurs y jettent parfois manuellement un oeil. Bol.com n'offre pas de paiement pour ces avis. Si un évaluateur a reçu une compensation d'un tiers, cette information est indiquée dans l'évaluation elle-même.
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-
Traduit automatiquement
positif points
- Message clair
- Richement illustré
- Applicable en pratique
Avec «Le développement organisationnel avec Theory U», Esther de Haan et Eva Beerends ont apporté une contribution très précieuse à Otto Scharmer et al. Theory U and Presence.
Sortir du futur qui se présente est l'essence de la théorie U.
Une innovation en profondeur basée sur une vision qu'il est possible en tant qu'individu et en tant que collectif de façonner leur propre avenir au lieu de réagir aux événements extérieurs.
L'innovation qu'offre le livre réside dans le rapprochement clair des différentes formes de travail existantes et des cas pratiques très précieux associés.
Comme l'indiquent les auteurs eux-mêmes, c'est le résultat d'un propre voyage de découverte. Le livre n'aspire pas à des réponses, il aspire à l'inspiration pour d'autres quêtes et il a complètement réussi.
La première partie du livre donne un aperçu bref et concis de la Théorie U, son essence et ses points clés. Clair et au point.
Dans la deuxième partie, les phases du modèle U sont suivies à travers un large éventail de formats de travail et d'applications.
Chacun avec une courte introduction d'explication, un contexte, un cadre avec un exemple pratique, un objectif et un résultat. Pas une liste ennuyeuse, mais pleine d'exemples pratiques et de possibilités d'application de la théorie U.
La troisième et dernière partie offre une multitude d'exemples pratiques diversifiés de la théorie U au sein de diverses organisations.
Apportant des éclaircissements et des invitations.
Des angles rafraîchissants et utiles comme référence.
En bref, le travail d'Esther de Haan et d'Eva Beerends offre un cadre très précieux pour regarder différemment nos défis actuels et utiliser de manière optimale la sagesse commune pour trouver des solutions.
Un must absolu comme source d'inspiration et aussi une invitation à se lancer soi-même.
Frank Geertsen
Architectes des rêves
www.architectsofdreams.beAvez-vous trouvé cet avis utile ?90 -
Traduit automatiquement
positif points
- Bonne qualité
- durable
Livre agréablement lisible avec des formulaires de travail facilement applicables.
Avez-vous trouvé cet avis utile ?00 -
Traduit automatiquement
positif points
- Clairement arrangé
- Applicable en pratique
- Message clair
- Complet
- Complet
Pour ceux qui recherchent des informations précieuses sur le leadership et leur propre contribution, ce livre est définitivement recommandé. Le livre n'est pas toujours facile à lire mais contient de nombreuses idées et conseils pratiques.
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