Let My People Go Surfing L'éducation d'un homme d'affaires réticent

  • en
  • Broché
  • 9780143037835
  • 01 septembre 2006
  • 260 pages
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Résumé

Yvon Chouinard-legendary climber, businessman, environmentalist, and founder of Patagonia, Inc.-shares the persistence and courage that have gone into being head of one of the most respected and environmentally responsible companies on earth. From his youth as the son of a French Canadian blacksmith to the thrilling, ambitious climbing expeditions that inspired his innovative designs for the sport's equipment, Let My People Go Surfing is the story of a man who brought doing good and having grand adventures into the heart of his business life-a book that will deeply affect entrepreneurs and outdoor enthusiasts alike. A newly revised edition of Let My People Go Surfingis available now.

Spécifications produit

Contenu

Langue
en
Binding
Broché
Date de sortie initiale
01 septembre 2006
Nombre de pages
260
Illustrations
Avec illustrations

Personnes impliquées

Auteur principal
Yvon Chouinard
Deuxième auteur
Chouinard, Yvon
Editeur principal
Penguin Books Ltd

Traduction

Titre original
Lass die Mitarbeiter surfen gehen

Personnage

Caractère
Geen personage

Autres spécifications

Hauteur de l'emballage
14 mm
Hauteur du produit
14 mm
Largeur d'emballage
192 mm
Largeur du produit
192 mm
Livre d‘étude
Non
Longueur d'emballage
231 mm
Longueur du produit
231 mm
Poids de l'emballage
538 g
Police de caractères extra large
Non

EAN

EAN
9780143037835

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    Yvon Chouinard, l'auteur du livre, est le fondateur de deux sociétés internationales; marque de vêtements Patagonia et marque Ski / Klim Black Diamond. Son grand «enfant esprit» Patagonia est basé à Ventura, sur la côte californienne (USA).
    Au fil des années, ses entreprises sont devenues des marques internationales de premier plan, il a toujours essayé de créer une entreprise conviviale, également pour ses propres employés.
    Dans `` Let my People Go Surfing '', il décrit ses considérations, ses succès et sa perte de la société Black Diamond, pensant toujours qu'il doit tirer le meilleur parti de ses employés afin de maintenir une entreprise honnête, durable et prospère.
    Ce succès de Patagonia a été créé par les employés eux-mêmes, dit-il, en partie parce qu'ils étaient libres d'allouer leur temps, afin qu'ils puissent surfer par exemple pendant la pause déjeuner.
    Quiconque est à la recherche d'une philosophie d'entreprise, souhaite créer une entreprise, est responsable des ressources humaines ou est simplement intéressé par différentes façons de faire des affaires devrait lire ce livre.
    Le livre est divisé en plusieurs chapitres qui sont également faciles à lire séparément. Cette configuration fait du livre une information accessible à tout type de lecteur.

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    • Une histoire captivante
    • facile à lire

    C'est un livre très intéressant à lire. Les expériences d'un homme qui s'est presque accidentellement transformé en entrepreneuriat. Les idées sous-jacentes de l'activité de la marque Patagonia sont décrites.

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    positif points

    • informatif

    Ce livre donne un aperçu des motivations du fondateur de la marque Patagonia. Il donne un aperçu de la façon dont les affaires et l'idéalisme peuvent être combinés. Très inspirant; une vision moderne de la façon dont une marque peut travailler pour offrir le meilleur aux employés, aux producteurs, aux utilisateurs finaux et à l'environnement.

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    Livre très intéressant sur le développement durable et comment vous en tant que marque pouvez y répondre!

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    • Bonne qualité

    Manière spéciale de gérer votre organisation

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    positif points

    • lisible et fournit des informations sur la façon d'améliorer

    Livre inspirant. Vaut la peine

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    • Accessible
    • Complet

    Bon livre, revenu difficile

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    • Imaginatif

    En un mot: imaginatif

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    • Excitant
    • Drôle

    Ce que j'aime particulièrement: excitant, drôle.

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